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Es común en las empresas que se generen ciertos cambios en las nóminas de los colaboradores, lo cual complica el proceso.
Dentro de un recibo de nómina, vienen los dos conceptos más importantes y significativos para el empleado dentro del recibo: las percepciones y las deducciones.
Los errores tienen repercusiones en ámbitos legales y laborales dentro de tu empresa, así que es muy importante tener cuidado de las consecuencias.